Помогает бизнесу стать лучше

ПФК Обновление — отзывы

Уровень доверия:
высокий
22 отзыва

Всё устраивает

Пришел работать разнорабочим, потому что нужно было быстро найти работу. Задачи простые, главное внимательность и аккуратность. Понравилось, что сразу обеспечили формой и объяснили правила безопасности. Работа физическая, но после пары недель организм привык, и сейчас выполняю задания спокойно. Правда если после выходных, телу все равно бывает тяжеловато.

Работаю уборщиком

Территория закреплена за мной, поэтому знаю, за что отвечаю. Средства для уборки и инвентарь всегда под рукой. График подходит, есть время на семью. Коллеги хорошие, всегда можно договориться о подмене, если срочно нужно отлучиться. Мне нравится, что работа стабильная, а значит, можно спокойно смотреть вперед и не переживать.

О работе оператора

На этой должности главное - внимательность. В первые смены я сильно переживал, что пропущу сбой, но со временем научился контролировать процесс. Сейчас уже автоматически замечаю, если что-то идет не так. Нравится, что работа четкая: знаю, что именно нужно делать, и не отвлекаюсь на лишнее. Для меня это стало плюсом, потому что люблю порядок. Чувствую себя уверенно и спокойно.

Работа программистом

Я начал работать программистом здесь после проекта, где полгода занимался поддержкой старого кода. Здесь ситуация иная: дали возможность войти в новый продукт почти с нуля. Сначала было непросто, потому что стек технологий был другой, но именно это и привлекло. Постепенно разобрался, и сейчас я уже чувствую, что прокачался. Особенно нравится, что задачи разные: где-то фронт, где-то бэкенд, плюс есть интересные интеграции. Рабочий день проходит быстро, потому что постоянно приходится переключаться. Иногда устаешь, но это приятная усталость, когда видишь результат на экране и понимаешь, что сделал что-то полезное. Для меня это показатель, что работа не зря.

Встречи, которые дают опыт

В Renewal я медицинский представитель уже несколько месяцев. Поначалу волновалась перед каждой встречей с врачами, но постепенно пришла уверенность. Нравится, что нет однообразия: утром одна поликлиника, днём другая, и день пролетает незаметно. Чувствую, что становлюсь более открытой и уверенной в общении. Для меня это не просто работа, а и личный рост.

Поддерживают на старте

Работаю мед. представителем Главный плюс для меня - постоянное движение и общение. Каждый день новые встречи, новые люди, поэтому нет ощущения рутины. В начале было непросто запоминать весь ассортимент, но со временем стало легче. Понравилось, что компания даёт поддержку на старте, я быстро адаптировался. Сейчас чувствую, что реально развиваюсь и приобретаю опыт.

По ощущениям - надёжное место

Когда устроился, немного переживал, как будет, но все пошло ровно. Машина в хорошем состоянии, вожу спокойно, без нервов. Зарплата без задержек, это для меня всегда важно. Удобно, что есть служeбный транспорт- не трачу бeнзин. Руководитель нормальный, можно обсудить рабочие моменты. По себе чувствую, что отношение к людям здесь уважительное.

Достойные условия

Работаю водителем-экспедитором, маршрут нормальный, логистика выстроена четко - по 10 раз в день в офис никто не гоняет. Машины в хорошем состоянии, следят за ними на постоянной основе, на дороге вообще не вставал ни разу. Погрузка/разгрузка не на мне - за это отдельные ребята отвечают. График стабильный, выходные по расписанию, хватает времени на все. Зарплата приходит вовремя, без неожиданных штрафов, вычетов и прочего. Возят на смену с разных районов - удобно, меньше личного транспорта гоняешь. Столовая на базе, обеды сытные. Минусов никаких выделить не могу - впервые попалась работа с понятной системой и уважительным отношением.

Меня устраивает

Работаю полгода, за это время получил колоссальный опыт. Встречи с фармспециалистами, презентации, планшет, связь и авто - всё выдали. Премии реально зависят от усилий. Материала для изучения было много, но все осилил) Главное - иметь желание.

Про мотивацию и демотивацию

У нас отечественные конторы настолько зациклены на «удержании» и нематериальной мотивации сотрудников, что делают все возможное, чтобы у этих сотрудников как можно больше развить отвращения к компании.