Управляющая компания Смарт Сервис — отзывы

Три года отработала. С начальством по-человечески поговорить можно, не как с глухой стеной. Слушают, отвечают нормально. С другими объектами не пересекаемся, но у нас в команде спокойно. Работа стабильная.

Самая худшая компания в Москве. За много лет проживания ни одного нормального отзыва от жильцов я не слышала. Довольными могут быть только работники компании, да и то не всегда. И ведь не выгонишь их. Подписи жильцов подделывают, чтобы тарифы увеличить. Чувствуют себя абсолютно безнаказанными. Они - хозяева, позволяющие нам, собственникам жилья, жить в жилом комплексе за огромную ежемесячную плату за обслуживание, с отвратительным сервисом

Работаю здесь уже год и мне очень нравится отношение компании к сотрудникам. Есть ДМС, обучение и реальные возможности роста. Можно развиваться и набираться опыта. Коллектив дружелюбный, всегда поддерживают. Но хотелось бы перейти на гибридный формат работы, тогда было бы вообще идеально

Пришел в компанию из другой УК но разница огромная. Здесь нормальные объекты, не старый фонд. Чисто, все новое, работать комфортно. Выдали новая красивую форму на все сезоны.

Для меня главный плюс, что это компания большая, все официально: трудоустройство, белая зарплата, выплаты без задержек, итоговые премии бывают. раньше работала в компании без ДМС и не понимала насколько это круто. Тут ДМС после испытательного срока - сразу.

Главный плюс, уверенность в завтрашнем дне. Это крупная структура, поэтому нет переживаний, что не будет денег. Зарплата приходит день в день, все официально.

Хочу предостеречь всех, кто рассматривает вакансии от УК «СМАРТ Сервис». Согласно информации из надёжных источников, компания переживает глубокий кризис. Идёт активный процесс передачи управляемых домов другим управляющим компаниям. Уже потеряны такие значимые объекты, как ЖК на Мосфильмовской и «Символ», в ближайшей перспективе — «Алые паруса».
Парадоксально, но на фоне этого коллапса компания продолжает массово набирать персонал через hh.ru. Это вводит соискателей в заблуждение относительно стабильности и будущего работодателя.
Рекомендация соискателям: проявите крайнюю осторожность. Трудоустройство в компанию, которая стремительно теряет свой бизнес, сопряжено с высокими рисками:
· Нестабильность: Реальная угроза сокращения или ликвидации вашей должности в краткосрочной перспективе.
· Проблемы с выплатами: В условиях ухода объектов неминуемо падают доходы, что может привести к задержкам зарплат.
· Токсичная атмосфера: В период распада царит неопределенность, паника и повышенная нагрузка на оставшихся сотрудников.
Прежде чем отправлять резюме, задайте себе вопрос: готовы ли вы строить карьеру на тонущем корабле? Стоит ли рисковать своим профессиональным спокойствием и финансовой стабильностью?
Ищущие работу заслуживают прозрачности и надёжности, чего «СМАРТ сервис», судя по всему, уже обеспечить не может.

Присылают двойные счета, еще делают пени незаконно в три или четыре раза больше, что еще одно нарушение закона. Компания конченая, на дома им плевать, а из людей денег побольше выжать всегда хочется. Никогда не берите квартиры, если там эта УК. Просто поганые отвратительные «специалисты», выкачивающие бабло.

HR менеджер это неквалификацированый сотрудник, на отклики соискателей сращу шлёт отказ. Хотя опыт есть в сфере жкх более 3 х лет

Уборка дома и окружающей принадлежащей территории не происходит без заявок. Все лето и осень 2024 года полы мылись в подъезде и на этаже в лучшем случае раз в месяц, при заявленном в договоре раз в день. Мусорные контейнеры и площадка без заявки не убираются. Весь мусор и картонные коробки валяются на дороге, жижа мусора растекается по всей дороге после вывоза мусорной машины. Коврики в главном подъезде лежат третий год один единственный комплект, в химчистку не сдается, размазывается уборщицей и то не всегда.